Aqui você encontrará o passo a passo para fazer a admissão de um novo colaborador na plataforma da Fintime, bem como a relação dos documentos necessários:
1º PASSO
O empregador deverá encaminhar o novo colaborador para o médico do trabalho e solicitar o exame médico admissional.
2º PASSO
Após o exame, solicitar ao colaborador o preenchimento do formulário de contratação na plataforma da Fitime e anexar os seguintes documentos:
- CPF – Cadastro de Pessoa Física
- RG
- Número do PIS
- Comprovante de residência
- Certidão de Casamento
- Certidão de nascimento dos filhos menores de 14 anos (salário família)
- Comprovante de frequência escolar do filho maior de 7 anos e menor de 14 anos.
- CPF dos dependentes para IRRF – Imposto de Renda Retido na Fonte
Veja aqui como solicitar o preenchimento do cadastro:
3º PASSO
Após o funcionário preencher as informações na plataforma, que deverá ocorrer com no mínimo dois dias antes da data do início do trabalho na função, o responsável do RH da empresa deverá finalizar o preenchimento do cadastro na plataforma e adicionar informações como salário, função, horário de trabalho e demais informações requeridas no formulário.
Obs. Importante: Verifique se o novo colaborador anexou todos os documentos, do contrário, você poderá anexar os documentos adicionais nesse passo.
4ºPASSO
Após o passo anterior, o time de departamento pessoal da Fintime fará o registro na carteira de trabalho do colaborador, gerará o contrato de trabalho e fará as declarações necessárias junto ao governo e disponibilizará, através do caixa de entrada da plataforma, os documentos necessários para o responsável do RH da empresa colher a assinatura do novo colaborador e autorizar o início do trabalho.